Lohnart:

• Nummer und Bezeichnung für die Erfassung der Stunden und/oder Beträge

Toolbar:

• Eine neue Lohnart legen Sie im Menü Bearbeiten | Neu anlegen an. Alternativ können Sie auch in der Toolbar auf neue Daten einfügen klicken.

• Die nachfolgend beschriebene Steuerung der Lohnart legt fest, wie die Lohnart erfaßt und bewertet werden soll.

EK-Faktor/ Vk-Faktor:

• Lohnfaktoren (Standard=1,00), z.B. 1,25 für Überstunden mit 25 % Zuschlag auf den Bruttolohn
  (Der prozentuale Aufschlag wird für Einkauf (EK-Faktor) und Lohnnachweis für die Lohn- und Gehaltsabrechnung (Brutto-Faktor) eingetragen.)

Sachkonto/Zeitkonto:

• Konto zum Verbuchen der Verbrauchswerte. (Chefliste/Baustellenspiegel)

Soll:

• EIN: Die erfassten Stunden sind Sollstunden .

• AUS: Die erfassten Stunden sind keine  Sollstunden

Zeitl.

• EIN: Der im Kalender erfasste Wert wird als Stunde übermittelt.

• AUS: Der im Kalender erfasste Wert wird als Betrag übermittelt.

Kalendarium:

• EIN: Der Kalendertag wird zur Erfassung von Stunden oder Betrag angeboten.

• AUS: Es wird nur das Feld Stunden und Betrag zur Erfassung angeboten.

Beispiel:

Lohnart 125

(Zeitlohn-Überstunde 25%)